Emblema_SSh3
 ’Версия

Управление и руководство МБУ ДО СШ №3

  Управление  МБУ ДО СШ №3 осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации с учетом особенностей, установленных Федеральным законом от 29.12.2012 №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» и Уставом Учреждения. Управление МБУ ДО СШ №3 осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

 Непосредственное управление деятельностью Учреждения осуществляет Директор.

  Коллегиальные  органы управления Учреждения:

  • Совет трудового коллектива;
  • Педагогический Совет;
  • Общешкольный тренерский Совет.

 

     К компетенции Совета трудового коллектива относится:

– решение вопроса о необходимости заключения с администрацией Коллективного договора, рассмотрение и принятие его проекта;

– избрание представительного органа для ведения коллективных переговоров с администрацией Учреждения по вопросам заключения, изменения, дополнения  Коллективного договора;

– заслушивание ежегодного отчета представительного органа и администрации Учреждения о выполнении Коллективного договора;

– рассмотрение и решение вопросов деятельности  Учреждения в рамках, установленных Уставом, Коллективным договором;

-принятие правил внутреннего трудового распорядка и изменений в них;

-определение численности и срок полномочий комиссии по трудовым спорам, избрание ее членов;

-выдвижение коллективных требований работников Учреждения  и избрание полномочных представителей для участия в разрешении коллективного трудового спора;

-принятие решения о выдвижении на поощрение и награждение работников Учреждения;

-принятие решения об объявлении забастовки и выбора органа, возглавляющего забастовку;

– обсуждение и принятие локальных нормативных актов, относящихся к его компетенции.

       В целях развития и совершенствования образовательной деятельности, повышения профессионального мастерства и творческого роста тренеров-преподавателей в Учреждении действуют Педагогический совет и Общешкольный тренерский совет.

    К компетенции Педагогического совета относится:

– обсуждение вопросов текущей деятельности и планов развития Учреждения;

– обсуждение и выбор различных форм, методов учебно-воспитательного процесса и способов их реализации;

– рассмотрение методических вопросов, связанных с внедрением в деятельность Учреждения новых педагогических технологий, передового опыта работы;

 – обсуждение и принятие образовательных программ, изменений и дополнений;

 – принятие учебного плана, календарного учебного графика;

 – утверждение расписания и режима занятий;

 – организация работы по повышению квалификации педагогического состава;

 –  принятие решения о переводе обучающегося на следующий этап спортивной  подготовки и отчислении обучающихся;

 – обсуждение и принятие локальных нормативных актов в пределах своей  компетенции;

 – иные вопросы организации образовательной деятельности.

     К компетенции Общешкольного тренерского совета относится:

  – принятие, рекомендация к утверждению локальных нормативных актов, связанных с организацией учебно-тренировочного процесса и спортивной подготовки;

– принятие, рекомендация к утверждению программы развития, дополнительных образовательных программ спортивной подготовки по видам спорта и дополнительных общеразвивающих программ;

– принятие целей и задач учреждения, рекомендация к утверждению плана работы МБУ ДО СШ №3;

– осуществление контроля выполнения решений Общешкольного тренерского совета, результатов и качества работы членов коллектива; 

– организация работы по повышению квалификации тренеров-преподавателей, распространению передового спортивного опыта;

– принятие решений о процедурах проведения промежуточной и итоговой аттестации обучающихся;

– рассмотрение вопросов и принятие решения о  переводе обучающихся, проходящих спортивную подготовку, на следующий этап спортивной подготовки, а также отчисления из МБУ ДО СШ №3;

– рассмотрение вопросов организации учебно-тренировочного процесса и спортивной подготовки;

– принятие организационных решений по основным вопросам совершенствования качества учебно-тренировочного процесса и спортивной подготовки;

– рекомендация к представлению тренеров-преподавателей к почетному званию и наградам;

– утверждение аналитических отчетов администрации по спортивной подготовке МБУ ДО СШ №3 за год;

– рассмотрение вопросов предотвращения употребления допинга и наркотических средств, нарушения дисциплины, неспортивного поведения обучающихся;

– решение иных вопросов в пределах своей компетенции.